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導入青年活泉 高市府提供362名大專學生暑期工讀職缺

導入青年活泉 高市府提供362名大專學生暑期工讀職缺

高雄市政府「大專青年學生公部門暑期工讀計畫」將於6月25日、26日於本市就業服務站(台)、原鄉地區區公所受理報名,7月4日聯合面試,工讀期間自7月15日起至8月30日止,提供高達362個工讀機會,其中包括53名那瑪夏、桃源、茂林、杉林、甲仙、六龜等原鄉地區的服務名額,提供在地學子就近體驗公共事務的機會,並將優先進用原住民、身心障礙者,或弱勢家庭在學青年,歡迎對公共服務有興趣的大專在學青年朋友踴躍報名。 勞工局王秋冬局長表示,今年1至4月份高雄的推介就業人數較去年同期成長近15%,顯現不管是企業或就業端對高雄市未來的發展都充滿信心,為了落實韓市長打造「青年城市」的施政理念,勞工局除規劃北上辦理徵才活動,讓北漂青年得以返鄉就業外,透過大專青年學生公部門暑期工讀計畫,讓在學的青年朋友有機會體驗及參與公共事務,為高雄激盪出更多施政創新的能量,以提升為民服務效率,相信學子未來也能在地創業、就業在高雄打拼,這次提供的工讀名額包括許多市府機關的專案活動、為民服務站台支援、資料及文史檔案創建管理、關懷服務、安全防災輔導、保育工作,及原鄉地區服務等多元性事務工作,歡迎有興趣的青年學子,要把握機會報名甄試。 勞工局就業安全科楊佩樺科長指出,高雄市公部門暑期工讀計畫提供青年學子體驗公共事務的機會,去年在勞工局申訴中心櫃台服務的工讀生,雖然只負責協助申訴者登打及遞送資料,但透過主動詢問及學習的過程,幫申訴者從原本無助惶恐,在經過勞工局的協助,到最後調解成立後,看見申訴者發自內心的感謝與笑容,,自己也深獲感動,那種完成為民服務的成就感是以前沒有的體驗。因此,只要青年學子有心協助、學習,相信在為期1.5的月的公部門工讀期間,一定會對公共事務及為民服務的重要性有更深的體認,今年有許多工讀職缺,希望青年學子除了工作體驗學習外,也能提供公部門相關創新的觀點或建議,讓雙方都能有所收穫,詳細的訊息請參考網頁(縮址: http://bit.ly/2Xa8URc )。業務 聯絡人:就業安全科 楊佩樺科長、徐偉真(07-8124613*411、413)

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2019-6-17 23:48

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